Verschillende werelden, dezelfde drive
De organisaties waarmee we werken hebben één ding gemeen: ambitie.



De organisaties waarmee we werken hebben één ding gemeen: ambitie.



Nutreco is wereldwijd actief met opco's in tientallen landen. Deze internationale spreiding vraagt om lokale slagkracht die tegelijk wereldwijd samenhangend is: kennis, best practices en een gedeelde manier van leidinggeven moeten zich verspreiden over continenten en business lines heen. Vanuit het leadership profile van Nutreco wordt daarom veel belang gehecht aan het gezamenlijk opleiden van mensen en het via succession planning structureel ontwikkelen van de leiders van de toekomst. De ambitie is een organisatie waarin early career en senior talents vanuit één gedeelde leiderschapstaal worden voorbereid op de volgende stap, zodat opvolging en verbinding tussen opco's vanzelfsprekend worden.

Om deze ambitie te ondersteunen begeleiden we wereldwijd de internationale talentprogramma's van Nutreco. Binnen deze programma's begeleiden we talenten in verschillende fases van hun carrière en vertalen we het leadership profile van Nutreco naar concreet leiderschapsgedrag en samenwerking in de dagelijkse praktijk.
Voor early career talents ligt de nadruk op persoonlijk leiderschap en het ontwikkelen van een stevige basis om richting te geven aan zichzelf en anderen. Voor senior talents verschuift de focus naar leiderschap in complexe, internationale vraagstukken, waarbij wendbaarheid, strategisch denken en samenwerking over organisatiegrenzen heen centraal staan.
De programma's combineren individuele ontwikkeling met het versterken van de internationale verbinding tussen talenten. Tijdens de liveweken brengen we deelnemers uit verschillende landen, functies en business units samen, waardoor een wereldwijd netwerk ontstaat dat kennisdeling, samenwerking en toekomstige opvolging binnen Nutreco ondersteunt.